教学工作是学校的中心工作，教学管理是维持学校正常教学秩序的基本保证。为了贯彻落实《兴义民族师范学院教育教学督导工作管理办法》、《兴义民族师范学院教学常规检查管理办法》，依据《中华人民共和国高等教育法》、《中华人民共和国教师法》、《兴义民族师范学院教师职业道德规范》、《兴义民族师范学院教师教学工作规范》、《兴义民族师范学院配课排课调课暂行规定》、《兴义民族师范学院课程临时调整管理办法》、《兴义民族师范学院教学事故认定与处理办法（修订）》，特制定本规定。

第一条  教学人员

（一）教师在执行教学任务的过程中，要自觉遵守教学纪律，做到不迟到、不早退、不缺课；不随意调课、停课或请人代课；自觉关闭手机，严禁拨打、接听手机等通讯工具。如遇特殊情况需调课、停课或请人代课，要事先按学校相关程序办理手续，并做妥善的安排。未经批准者，按教学事故处理，并报学校处理。

（二）教师必须依据教学大纲的要求，认真撰写讲稿，明确教学目的、教材体系和基本内容，上课必须做到三有一带（有大纲、有计划、有教案、带有学生名单）。

（三）教师因公、因病、因事等特殊情况需临时调课、停课、更换教师的，需在兴义民族师范学院教务管理系统中填好调课、停课、更换教师申请，并打印一式二份，经体育学院主管领导同意签字后，再到教务处经教务处主管领导批准同意签字，最后一份交教务处，一份交体育学院教务科，方能离校。

未经批准，教师擅自调课、停课、请其他教师代课的，除根据《兴义民族师范学院教学事故认定与处理办法（修订）》认定为教学事故以外，擅自调课、停课、代课1-2节(含2节)的经查实，取消事故责任人1年内申报高一级职称的资格，取消1年的评优资格，年终目标绩效考核为三等及以下；擅自调课、停课、代课3节至5节的经查实，取消事故责任人3年内申报高一级职称的资格，取消3年的评优资格，年终目标绩效考核为三等及以下；擅自调课、停课、代课6节及以上的经查实，自动向学校申请转岗。

第二条  班主任、辅导员

（一）班主任、辅导员要爱岗敬业，严于律己，为人师表，热爱学生，教书育人。

（二）认真做好学生日常思想政治教育及服务育人工作，加强学生班级建设和管理。

（三）遵循思想政治教育规律，坚持继承与创新相结合，创造性地开展工作，促进学生健康成长与成才。

（四）主动学习和掌握学生思想政治教育的理论与方法，不断提高工作技能和水平。

（五）定期开展相关工作调查和研究，分析工作对象和工作条件的变化，及时调整工作思路和方法，创造性地开展工作。

（六）帮助学生树立正确的世界观、人生观、价值观，确立在中国共产党领导下走中国特色社会主义道路、实现中华民族伟大复兴的共同理想和坚定信念。引导学生树立共产主义的远大理想，确立马克思主义的坚定信念。

（七）了解和掌握学生思想政治状况，针对学生关心的热点、焦点问题，及时进行教育和引导，化解矛盾，处理突发事件，维护校园和谐、安全与稳定。

（八）扎实做好贫困生资助工作，帮助经济困难学生完成学业。

（九）开展就业指导和服务，针对不同年级，做好分类指导工作，对低年级学生做好就业形势宣讲、职业生涯规划指导；对毕业班学生做好就业政策宣讲、求职就业技巧、职业道德规范、创业指导、就业前的心理准备等工作，帮助大学生树立正确的就业观。

（十）指导班委会、团支部工作。做好学生骨干培养工作，以班级为基础，以学生为主体，充分发挥学生班集体团结学生、组织学生、教育学生的职能。

（十一）班主任、辅导员要定期、不定期的到学生寝室检查寝室卫生、安全隐患、与学生交流。

（十二）专职辅导员，实行坐班制，没有到课堂、学生寝室等地安排工作外，需要到办公室进行坐班。

（十三）如上班期间查到辅导员不在岗，参照《兴义民族师范学院教学事故认定与处理办法（修订）》进行认定。无正当原因不在岗1次，取消事故责任人3年内申报高一级职称的资格，取消3年的评优资格；没有正当原因不在岗2次，送交学校按照学校管理规定处理；没有正当原因不在岗3次，自行联系其他部门转岗。

第三条  教辅人员

（一）教务管理人员应该按时做好各项教务管理工作，全面管理各项日常教务工作，登记教师的授课量和工作量。以课堂常规为要求，院领导及科室管理人员随时进入课堂检查抽听教师的教学。

（二）教研室主任制订各项教学管理制度和实施性教学计划，经主管领导批准后负责组织实施和统筹协调。掌握教师的教学进程。

（三）保管员要做好各种体育器材、设施的管理、保养与维护工作，对每天收回的器材进行检查，需要保养得及时进行保养。每学期对财产进行清理，做好保养维修工作。

热爱本职工作，树立全心全意为教学服务的思想，积极配合教师上好体育相关课程、运动队训练和竞赛活动。

做好体育器材管理工作，做到账目清楚，账物相符，账账相符，并按要求做好财产分类编号工作。

保管员不得擅自离岗或请人代岗。在每天上课前10分钟至放学课后10分钟做好器材的收发工作，不得随意离开保管室，如确有特殊情况，需要离开，需向体育学院领导请假，10分钟以内的，不影响收发器材的，可以口头请假。10分钟以上，40分钟以内，不影响收发器材的，需提出书面请假，经体育学院领导批准后方能离开。40分钟以上的，需提出书面请假，经体育学院领导批准并安排代岗老师后方能离开。

如果保管员无故不在岗，根据《兴义民族师范学院教学事故认定与处理办法（修订）》认定为教学事故，1次不在岗，年终绩效评为三等。2次不在岗，上报学校相关部门处理，3次不在岗，自行向学校申请转岗。

第四条  督导机制

（一）成立督导领导小组，由体育学院院长为组长、主管教学副院长、教务科科长为成员的督导领导小组，随机对各教学环节进行督导检查。

（二）督导主要工作，检查教师是否有迟到、早退、旷课、擅自调课、代课等现象，检查辅导员、保管员是否在岗。并填写检查督导工作记录。

 

 

 

 

体育学院

2017年11月21日

 

 

 

                                                            

兴义民族师范学院体育学院教务科        2017年11月21日印发